Darbs pirmsskolas izglītības iestāžu psihologam/-ģei (2 vakances) Izglītības nodaļā

Pienākumi

  • veikt bērnu psiholoģisko izpēti, tai skaitā izglītojamā novērošanu mācību procesā un ārpus tā;
  • konsultēt pirmsskolas izglītības iestāžu pedagogus, audzēkņus un viņu vecākus audzēkņa psiholoģisko problēmu gadījumos;
  • veikt izglītojamo attīstības dinamikas izpēti;
  • sagatavot rakstisku atzinumu par izglītojamā psiholoģiskās izpētes vai konsultēšanas rezultātiem gadījumos, ja izglītojamais tiek nosūtīts uz valsts vai pašvaldības pedagoģiski medicīnisko komisiju vai saņem izglītības iestādes atbalsta komisijas palīdzību, kā arī normatīvajos aktos paredzētajos gadījumos vai pēc vecāku rakstiska pieprasījuma;
  • sniegt atbalstu izglītojamajiem adaptācijas procesā;
  • kārtot dokumentāciju atbilstoši izglītības iestādes noteiktajām prasībām.

Prasības

  • izglītības un skolu psiholoģijas profesionālās darbības jomā reģistrēts psihologs, kurš ieguvis atbilstošo sertifikātu vai noslēdzis līgumu ar psihologu-pārraugu, kuram piešķirtas pārraudzības tiesības izglītības un skolu psiholoģijas profesionālās darbības jomā;
  • izglītības jomu un psihologa darbību reglamentējošo tiesību aktu pārzināšana;
  • prasme veikt psiholoģisko izpēti, izmantojot dažādas izpētes metodes, analizēt un interpretēt izpētes rezultātus;
  • prasme veikt psiholoģisko konsultēšanu;
  • izpratne par izglītojamo vecumposmu attīstības īpatnībām un saskarsmes psiholoģijas likumsakarībām;
  • spēja pieņemt lēmumus;
  • prasme plānot un organizēt savu darbu;
  • labas komunikācijas prasmes ar bērniem, vecākiem un kolēģiem;
  • iniciatīva un patstāvība, pildot darba pienākumus;
  • augsta atbildības sajūta pret uzdotajiem pienākumiem un precizitāte to izpildē;
  • valsts valodas prasme augstākajā līmenī.

Piedāvājums

  • iespēja strādāt dinamiskā vidē pašvaldībā, kuras sauklis ir “Sigulda aizrauj!”;
  • profesionālās pilnveides un apmācības iespējas;
  • sociālās garantijas;
  • veselības apdrošināšana pēc nostrādātiem trīs mēnešiem;
  • atalgojums no 1325 līdz 1395 eiro pirms nodokļu nomaksas.

Pieteikšanās informācija

Pieteikties darbā, darba pieredzes aprakstu (CV) un motivācijas vēstuli ar norādi “Pirmsskolas izglītības iestāžu psihologs” sūtot uz e-pasta adresi cv@sigulda.lv, pa pastu Siguldas novada pašvaldības iestādei ‘’Siguldas novada Izglītības un sporta pārvalde’’, Raiņa iela 3, Sigulda, LV-2150, vai šajā adresē iesniegt personīgi. Tālrunis uzziņām: 68412264.

Datu pārzinis ir Siguldas novada pašvaldība, reģistrācijas numurs 90000048152, juridiskā adrese Pils ielā 16, Siguldā, Siguldas novadā, kas veic personas datu apstrādi darbinieku atlasei.
Papildu informāciju par minēto personas datu apstrādi var iegūt Siguldas novada pašvaldības tīmekļa vietnes www.sigulda.lv sadaļā Pašvaldība/Privātuma politika, iepazīstoties ar Siguldas novada pašvaldības iekšējiem noteikumiem “Par Siguldas novada pašvaldības personas datu apstrādes privātuma politiku” vai klātienē Siguldas novada pašvaldības klientu apkalpošanas vietās.

Publicēts
28 Mar 2025
Atjaunināts
28 Mar 2025
Esi pirmais, kurš uzzina!
Izvēlies atbilstošu kategoriju un saņem aktualitātes un jaunumus savā e-pastā
Please enable JavaScript in your browser to complete this form.
Piekrītu manu personas datu apstrādei un jaunumu saņemšanai e-pastā.
Paziņojums par sīkdatņu izmantošanu

Lai šī tīmekļvietne darbotos, tā izmanto nepieciešamās sīkdatnes. Ar Jūsu piekrišanu papildus šajā vietnē var tikt izmantotas statistikas un sociālo mediju sīkdatnes:
- Statistikas sīkdatnes (nepieciešamas, lai uzlabotu vietnes darbību un lietošanas pieredzi);
- Sociālo mediju sīkdatnes (video skatījumiem).

Jūs varat piekrist visām sīkdatnēm, noklikšķinot uz pogas “Apstiprināt visas” vai veikt atsevišķu sīkdatņu izvēli, izvēloties attiecīgo sīkdatņu kategoriju un noklikšķinot uz pogas “Apstiprināt atzīmētās”.

Ja tīmekļa vietnes lietotājs noklikšķina uz pogas “Apstiprināt atzīmētās”, neizvēloties attiecīgu sīkdatņu kategoriju, tad tīmekļa vietnē saglabājas tikai nepieciešamās sīkdatnes, kuras ir nepieciešamas, lai nodrošinātu tīmekļa vietnes darbību un kuru izmantošanai nav nepieciešams iegūt lietotāja piekrišanu.

Uzzināt vairāk: Sīkdatņu politika